【無料説明会】1on1 ラーニング・ファシリテーター・プログラム
このコースでは、「1 on 1 ラーニング・ファシリテーターとは？」「求められるスキル・知識」「既存のスキル（コーチング、カウンセリング、ファシリテーション）との違い」などについて説明しています。
「1 on 1 ラーニング・ファシリテーター」ってどんな仕事？
1 on 1 ラーニング・ファシリテーターは、相手の人生にダイレクトに、根本的に関わって支援する仕事です。人が「本来持っている学ぶ力(FILM学習サイクル)」を、存分に発揮できるようサポートします。
1 on 1 ラーニング・ファシリテーターは、単なる学習サポーター以上の存在です。1対1のセッションを通じて相手を深く理解するプロセスは、「ビジョン、ミッション、存在目的、情熱」を引き出すお手伝いになります。
学習者が人生のビジョンに出会うことは、ゴールではなく、旅の始まりです。ビジョンを生きるには、「具体的なスキルや知識」が必要となります。その際にも、ラーニング・ファシリテーションを提供し、相手の可能性を押し広げていきます。
動画で詳しく説明します
このコースでは、
- 「1 on 1 ラーニング・ファシリテーターとは？」
- 「求められるスキル・知識」
- 「既存のスキル（コーチング、カウンセリング、ファシリテーション）との違い」
などについて説明しています。
1on1ファシリテーターという職業（スキル）に興味がある方は、ぜひ、ご覧ください。
なお、隙間時間などに視聴しやすいよう「倍速再生機能」なども準備しています。
このコースでは、「1 on 1 ラーニング・ファシリテーターとは？」「求められるスキル・知識」「既存のスキル（コーチング、カウンセリング、ファシリテーション）との違い」など、について説明しています。
このコースでお伝えする内容
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お知らせ
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1. イントロ
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2. 1 on 1ファシリテーターの定義
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3. 1 on 1が生まれた経緯
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4. ファシリテーターに求められるもの
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5. 先生との違い
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6. コーチングとの違い
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7. カウンセラーとの違い
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8. ファシリテーターとの違い
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9. 発展的な分野について
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10. まとめ
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1. イントロ
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2. オフラインのファシリテーション
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3. オフラインの問題点
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4. オンラインの可能性が開く
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5. 1 on 1ファシリの誕生
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6. 1 on 1 のトータル性、可能性
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7. まとめ
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お試し申し込みフォーム
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お申し込みは、こちら
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About this course
- 無料
- 20回のレッスン
- 1.5時間の動画コンテンツ
話し手
Takahiro Kameda
toiee Lab CEO
情報学の博士号を持つ。大学では人工知能(進化的計算の工学的応用)を研究。研究員を経て、ソフトウェア会社を起業し、実践を通じてビジネス、マーケティング、マネジメント、イノベーションを学ぶ。その後、ソフトウェア事業を譲渡し、システムダイナミクス、複雑系の科学分野の知識から、人の学習をモデル化し、ラーニング・ファシリテーション、ラーニングデザインを体系化し、応用するtoiee Labを設立。toiee Labの代表取締役を勤めながら、関西大学非常勤講師として10年教鞭を執る。現在は、関西大学非常勤講師を引退し、ラーニングファシリテーションを広める活動に専念。
ABOUT US
toiee Lab について
私たちは、ラーニングには、大いなる可能性があると信じています。よく学ぶには、お互いの違いを理解し合い、楽しみ、活用することが欠かせません。良い学びの場は、違いを共感するだけにとどまらず、違いを創造に役立てる、つまり貢献し合う場所になります。
そのような学びの場を作るために、私たちは、人本来の学び方を研究し、その結果をオンラインコース、オンラインワークショップ、教室事業の支援などに応用しています。